Ti invitiamo a scoprire le opportunità di lavoro e a far parte della nostra famiglia.
Contratto full time secondo CCNL Pubblici Esercizi, con inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza (14 mensilità)
Organizzazione del lavoro trasparente e sostenibile
Sistema di valutazione delle performance chiaro, oggettivo e meritocratico
Percorsi strutturati di formazione continua, tecnica e manageriale
Accesso a programmi di crescita interna e sviluppo professionale
Cultura aziendale orientata a eccellenza, rispetto, responsabilità e valorizzazione del talento
Welfare aziendale con benefit dedicati e attenzione concreta al benessere delle persone
Possibilità di costruire una carriera all’interno di un gruppo internazionale, con opportunità professionali anche nelle sedi in Svizzera
Benefit
Contributo alloggio per candidati fuori sede
Contributo abbonamento trasporti
Divisa fornita dall’azienda e servizio di lavanderia incluso
Percorsi interni di crescita e mobilità tra le diverse realtà del Gruppo
Cosa avviene ora?
Valutiamo con attenzione ogni candidatura ricevuta.
I profili in linea con la posizione o con altre opportunità all’interno del Gruppo saranno contattati per un primo colloquio conoscitivo. L’iter di selezione prevede generalmente un incontro con il Team Talent di Ginevra o un colloquio tecnico con partner di area.
In caso di mancato inserimento immediato, il CV potrà essere conservato nel nostro database per future opportunità.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77).